Книги, описывающие технологии рекрутмента и HR:
1. Баскина Т.В. Техники успешного рекрутмента. – М.: Альпина Бизнес Букс, 2008.
2. Иванов А. Рекрутинг. Как это делается в России. – М., 2006.
3. Колотухин Э. Нас ищут, мы ищем. Оригинальные способы поиска правильных Сотрудников и своего Работодателя. – Екатеринбург, 2009.
Хочу предупредить, что я не рекомендую использовать подавляющее большинство приемов, описанных в этой книге. Ну то есть, если вы подбираете персонал для Макдональдса – они могут и сработать, а в обычной жизни – не всегда. Ну и точно не стоит отправлять “прикольное” резюме на “серьезное” объявление о работе. Но, по крайней мере, для расширения кругозора книга весьма полезна.
Книга выложена в Интернете в открытом доступе, вы можете прочитать ее на Блоге рекрутера по этой ссылке.
Также вот ссылка на блог Эдуарда: http://eduardk.livejournal.com/
4. Мансуров Руслан. HR-брендинг. Как повысить эффективность персонала.
- Отрывок из книги, глава “Экономический эффект от HR брендинга”.
- Информация о книге.
- Купить книгу на русском языке.
Обязательный минимум по психологии:
5. Берн Эрик. Игры, в которые играют люди.
- Купить книгу на русском языке.
- Купить на английском языке: “Games People Play: The Basic Handbook of Transactional Analysis”.
6. Леонгард Карл. Акцентуированные личности.
7. О’Брайен Барбара. Необыкновенное путешествие в безумие и обратно.
8. Карнеги Дейл. Как перестать беспокоиться и начать жить.
Литература по менеджменту, так или иначе связанная с HR и с рекрутментом:
9. Анкона Д. Команды прорыва. Источники инноваций и лидерства в отрасли / Анкона Д., Бресман Х.
Рецензия.
